労基署調査対応は専門家にお任せください

労基署の調査が決まると不安に感じる企業様が多いと思います。

対応を間違えてしまうと大きな損失となる場合もありますので、大丈夫だろうと高を括らず慎重な準備が必要です。

もちろん当日の対応も大切なため、私どもが立ち合いサポート致します。
経営者様と労働基準監督官の橋渡しとなります。

是正勧告を受けた場合はスピーディな対応が必要です。すぐにお知らせしてください。

是正勧告を無視してしまうと社内外に多大な悪影響を及ぼしてしまいます。

そんな時には、どうぞ安心して私ども専門家にお任せください。

＜調査される主なポイント＞ ・事業内容、経営内容 ・賃金 ・労働条件 ・労働時間 ・年次有給休暇 ・従業員数や派遣労働者の有無、外国人労働者の有無 ・健康管理 ・安全衛生管理